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兼職 司機 會計 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷售 普工 客服
什么是絕對匹配?
建材業(yè)務員2人
面議
學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧
普寧市海川裝飾設計公司
職位描述: 崗位職責:服從上級的工作安排,有較好的溝通能力,敢于創(chuàng)新,能吃苦耐勞,適應能力強 !須自帶交通工具。 福利待遇:包吃
針車維修縫紉機維修人數(shù)不限
學歷不限|2年|全職|廣東揭陽普寧
普寧市大地利針車有限公司
1.負責縫紉機器設備的維修保養(yǎng)工作;2.熟悉各種縫紉設備的原理和功能;3.熟悉縫紉機的配件,能正確檢修縫紉機的各類故障,及時予以排除;4.其他相關工作.
送貨員3人
初中|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽普寧
1.根據(jù)安排將貨物安全送達指定的地方;2.負責各分店之間的物品調(diào)撥; 任職要求 : 1.身體健康,誠實可靠;2.吃苦耐勞,性格開朗,容易溝通;3.服務態(tài)度好。服從安排;熟悉各地區(qū)路線者優(yōu)先.
營業(yè)員/服務員/店員3人
1.產(chǎn)品導購與銷售;2.產(chǎn)品陳列、庫存盤點等崗位要求;任職要求 : 1.性格開朗,善于與客人溝通.2.吃苦耐勞,熱愛零售行業(yè).3.服務態(tài)度好,有團隊精神.有過銷售經(jīng)驗者優(yōu)先.
業(yè)務員6人
工作內(nèi)容: 1、負責協(xié)助銷售顧問順利完成各項銷售工作。 2、負責開發(fā)客戶資源,提供良好的銷售服務。 3、負責維護客戶關系,做好市場相關的各項業(yè)務事宜。 4、負責制定銷售計劃和銷售方案。 5、負責撰寫市場分析報告等工作。 6、負責整理銷售部門文件資料。 其他要求: 1:五官端正,形象素質(zhì)佳,有開擴精神,團隊精神, 2:具有較強的銷售能力,能吃苦耐勞! 3:熟悉針車和服裝行業(yè)! 4:應屆畢業(yè)生也可! 工薪:底薪 提成 普寧市百順房地產(chǎn)中介分享到:
珠寶加工學徒5人
2500~3000
1、學習并負責翡翠原石解石; 2、學習并負責翡翠原石、翡翠毛料、翡翠成品拋光; 3、學習各類翡翠加工技術,協(xié)助雕刻師、拋光師完成工作。 任職資格: 做事踏實,能吃苦,有毅力! 福利待遇: 社會保險,醫(yī)療保險
送貨員1人
普寧大地利針車公司
福利待遇: 包吃 包住 年底雙薪 話補 交通補助 職位描述: 崗位職責: 1.根據(jù)安排將貨物安全送達指定的地方; 2.負責各分店之間的物品調(diào)撥;任職要求 : 1.身體健康,誠實可靠; 2.吃苦耐勞,性格開朗,容易溝通; 3.服務態(tài)度好。服從安排; 熟悉各地區(qū)路線者優(yōu)先. - 大地利針車公司創(chuàng)辦二十幾年來,堅持秉承以人為本,合作共贏的管理理念。 公司的發(fā)展離不開各部門人才的支持?,F(xiàn)在公司轉(zhuǎn)型擴大升級,我們正需要 一幫充滿青春活力的熱血青年加入我們的團隊,讓我們并肩作戰(zhàn),共創(chuàng)輝煌。
市場營銷6人
高中|2年|全職|廣東揭陽普寧
福利待遇: 包吃 包住 職位描述: 崗位職責:市場營銷經(jīng)理,跟單 任職資格:初中及有相關經(jīng)驗
銷售代表2人
學歷不限|3年|全職|廣東揭陽普寧
福利待遇: 包吃 包住 年底雙薪 交通補助 職位描述: 崗位職責:完成公司下達的銷售目標,推廣新產(chǎn)品,維護老客戶 任職資格:初中及以上學歷,有相關的經(jīng)驗優(yōu)先
業(yè)務代表6人
福利待遇: 包吃 包住 職位描述: 崗位職責:銷售代表 任職資格:初中學歷以及有相關經(jīng)驗
營業(yè)員2人
1500~2000
薪資待遇: 1000-2000 福利待遇: 包吃 包住 職位描述: 崗位職責:門前接待客戶,銷售整機、配件。清點配件庫存,出賬入賬打表。 任職資格:品格優(yōu)秀,形象佳。好學有上進心
女營業(yè)員人數(shù)不限
4000~5000
普寧鴻達數(shù)碼
薪資待遇: 3000-5000 福利待遇: 包吃 提供住宿 職位描述: 負責店內(nèi)商品銷售(主要是手機銷售),語言表達流暢,有責任心,有上進心,有集體精神,服從領導安排!
營業(yè)員/服務員/店員80人 急
普寧美佳百果超市
年滿17周歲,五官端正,能吃苦耐勞,工作積極向上,有責任心的男女青年。
人事主管1人
大專|2年|全職|廣東揭陽普寧
普寧市翔栩超市有限公司
福利待遇: 五險一金 包吃 包住 年底雙薪 加班補助 月休4天 職位描述: 崗位職責: 1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經(jīng)營目標; 2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程; 3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜; 4、負責組織編寫各部門職位說明書; 5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告; 6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施; 7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系; 8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成; 9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃; 10、負責部門的日常事務管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作,公司安排的其他工作。 任職資格: 1、人力資源、管理或相關專業(yè)本科及以上學歷; 2、2年以上相關工作經(jīng)驗,有外企或教育培訓行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經(jīng)驗; 4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作; 5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策; 6、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊; 7、具有解決復雜問題的能力;很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力; 8、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領導能力,責任心、事業(yè)心強。
營運主管(食品/非食品)2人
薪資待遇: 3000-5000 福利待遇: 五險一金 包吃 包住 年底雙薪 加班補助 月休4天 職位描述: 崗位職責: 1. 負責根據(jù)所在部門的各項考核指標制定月度、年度計劃,并跟蹤、實施,確保指標完成及達到最高值; 2. 負責所在部門的現(xiàn)場管理工作; 3. 負責所在部門的人員管理工作;
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3000~5600|中專|1年|全職|廣東揭陽
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4000~7500|學歷不限|2年|全職|廣東揭陽
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揭陽市細細條貿(mào)易有限公司
5200~7500|學歷不限|無經(jīng)驗|全職|廣東揭陽揭東
兼職 司機 會計 普寧 揭東 榕城區(qū) 公司 銷售
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