職場指南

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[面試筆試]一個(gè)能看穿你的人性和欲望的測試

信息源:汕頭招聘網(wǎng)馬頭商標(biāo)_www.rc3721.com這個(gè)心理測驗(yàn)來自西方，是與人潛意識(shí)有關(guān)。我10多年前認(rèn)識(shí)個(gè)朋友，從國外讀書回來，給我說了個(gè)心理測驗(yàn)《借船過河》，她說是讀心理學(xué)時(shí)老師教的。然后我拿這個(gè)測驗(yàn)測過無數(shù)人，都很準(zhǔn)...[閱讀全文]

[面試筆試]不得不服的華為管理：任正非給員工講的18個(gè)故事！

1、紅舞鞋這是安徒生一個(gè)流傳甚廣的童話故事：<p style="margin: 0px 0px 20px; padding: 0px; max-width: 100%; font-size: 17px; clear: both;...[閱讀全文]

[面試筆試]面試必備15題，拿去提前練練嘴

信息源:汕頭招聘網(wǎng)馬頭商標(biāo)_www.rc3721.com求職大戰(zhàn)馬上開始，只準(zhǔn)備了簡歷怎么夠?面試必中15題，拿去提前練練嘴~1、請作下自我介紹<p style="margin: 0px 0px 0.1px; padding: 0p...[閱讀全文]

[職場保健]學(xué)好這四樣?xùn)|西，就會(huì)受益一生

信息源:汕頭招聘網(wǎng)馬頭商標(biāo)_www.rc3721.com一、將壽命最大“延長化”很多人都有這樣一種感覺，隨著年齡的增大，時(shí)間流逝的速度越快。小朋友感覺時(shí)間非常緩慢，而老年人卻覺得時(shí)間倏然而逝。小時(shí)候...[閱讀全文]

[職場沖浪]真正牛逼的業(yè)務(wù)員，從不在意底薪多少!

很多人都認(rèn)為，底薪越高，掙的越多，但從來沒有想過，<span style="box-sizing: border-box !important; max-width: 100%; word-wrap: break-word !i...[閱讀全文]

[求職之道]如何做你的職業(yè)規(guī)劃

一、關(guān)于什么樣的職位算好職位　　1.你的找一家好公司　　什么是好公司?　　1)產(chǎn)品附加值高，生意好，并且從業(yè)務(wù)線看，具備持續(xù)發(fā)展的能力和前景；2)有專業(yè)的/聰明能干的/經(jīng)驗(yàn)豐富的/并且為人現(xiàn)實(shí)的管理層，在把握這公司，并且有保...[閱讀全文]

[職場沖浪]今天你職場充電了嗎?

經(jīng)過數(shù)年的職場打拼,許多白領(lǐng)遭遇天花板,感覺晉升無望。此時(shí)若積極充電,學(xué)習(xí)一些新的知識(shí),從而為自己謀取一個(gè)更好的發(fā)展,不失為一個(gè)好辦法?！　∫呀?jīng)工作了8年的劉濤,是深圳一家會(huì)計(jì)事務(wù)所的員工,業(yè)務(wù)能力在同事中數(shù)一數(shù)...[閱讀全文]

[職場沖浪]三步驟：迅速緩解員工懶惰

人人都有惰性的，從骨頭里來看，老板也不比員工勤快到哪里去。只不過，老板有著更多的動(dòng)力或是壓力，驅(qū)使著老板們?nèi)タ朔约旱亩栊裕习逶诳朔俗约旱亩栊灾?，自然就緊盯著員工的惰性問題了，幾乎天底下的老板都希望自己...[閱讀全文]

[如何寫簡歷]別把簡歷變“雜”歷

簡歷的內(nèi)容是越多越好嗎？最近一位求職者問了小編這個(gè)問題，他說自己經(jīng)常把經(jīng)歷寫成好幾頁，內(nèi)容詳細(xì)的不能再詳細(xì)了，自我感覺非常良好，認(rèn)為這么用心的簡歷，肯定能打動(dòng)HR。但是令這位求職者沒想到的是，他的簡歷很少有人會(huì)...[閱讀全文]

[面試筆試]2016年面試階段如何與HR溝通薪酬

在現(xiàn)今企業(yè)中，很多HR都是老油條，他們一年面試過的人就算沒有上百個(gè)，幾十個(gè)肯定是有的，你一年才面試幾次?談判技巧?除非你有天賦，否則HR受過訓(xùn)練的，不會(huì)輕易的透露對你有利的信息比如崗位預(yù)算，同時(shí)你很難不透露任何的信...[閱讀全文]

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